Gobierno Nacional radicó nuevo proyecto de Reforma Laboral

La reforma laboral vuelve al escenario político con nuevos cambios.

En una inesperada movida, el Gobierno Nacional presentó hoy un proyecto de reforma laboral ante la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes, encabezada por la Ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, y acompañada por Cielo Rusinque, directora de Prosperidad Social. Este anuncio llega sin previo aviso, sorprendiendo a la comunidad política y empresarial.

Recordemos que el primer intento de reforma laboral se vino abajo en el Congreso al final de la legislatura anterior, siendo archivado después de no pasar el primer debate. El nuevo proyecto, en contraste, consta de 92 artículos, un aumento significativo en comparación con los 78 de la propuesta anterior.

Una de las principales preocupaciones expresadas por los empresarios durante el debate anterior fue el aumento previsto en los costos laborales, especialmente en relación con los recargos nocturnos y dominicales. En este nuevo proyecto, se mantiene la disposición actual en cuanto a estos recargos, lo que significa que la jornada nocturna comenzará a las 7 de la noche en lugar de las 9 de la noche como se establece actualmente.

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El proyecto define la jornada diurna como aquella que se realiza entre las 6:00 a. m. y las 7:00 p. m., mientras que la jornada nocturna abarca desde las 7:00 p. m. hasta las 6:00 a. m. del día siguiente.

Otro punto de interés es el recargo dominical y festivo, que se incrementará gradualmente en los próximos años. A partir de julio de 2024, se aumentará al 80 por ciento, luego al 90 por ciento en julio de 2025, y finalmente se aplicará el recargo del 100 por ciento a partir de julio de 2026. Esto se hará efectivo sin afectar la posibilidad de que los empleadores opten por el recargo del 100 por ciento desde la entrada en vigencia de la ley.

Este proyecto de reforma laboral promete generar un intenso debate en el Congreso y en la sociedad en general, ya que impactará significativamente las condiciones laborales y los costos para empleadores y trabajadores. Se espera una discusión rigurosa en las próximas semanas, con diversos sectores expresando sus opiniones y preocupaciones al respecto.